You are using an outdated browser. For a faster, safer browsing experience, upgrade for free today.

Вызов

Частный сектор предоставляет товары и услуги, генерирует налоговые поступления для новых и инновационных решений, помогающих решать проблемы развития, и играет важную роль в борьбе с изменением климата. Роль частного сектора включает в себя поддержку экономического развития, установление всеобъемлющих и подробных партнерских отношений между государственным и частным секторами и внедрение инноваций в людские ресурсы, техническую информацию и технологические ресурсы.
Реша развития частного сектора заключается в разработке целого ряда стратегий содействия экономическому росту и сокращению масштабов нищеты в развивающихся странах путем создания частных предприятий. Это может быть связано с работой с фирмами напрямую, с членскими организациями, представляющими их, или через ряд областей политики и регулирования для содействия функционированию конкурентных рынков.

Стратегия

Наша стратегия и основная компетенция заключаются в сборе и управлении высококвалифицированными междисциплинарными командами и взаимодействии с целым рядом заинтересованных сторон из государственного, частного сектора, неправительственных и гражданских организаций для своевременного и качественного завершения проектов, «Группа частного сектора» TSC Global состоит из ведущих экспертов по политике и регулированию, имеющих опыт в продвижении функционирующих конкурентных рынков. Это достигается путем использования надлежащих политических мер для поддержки развития частного сектора, позволяя конкурентным рынкам регулировать в максимально возможной степени, вмешиваясь в соответствующие меры регулирования, когда рынок терпит неудачу, а затраты/выгоды вмешательства превышают последствия бездействия. Наши команды провели многочисленные диагностические оценки рынков, включая банки, МФО, небанковские рынки и рынки капитала. Наши эксперты в этой области поддерживаются другими нашими экспертами по мере необходимости. Стандартная методология
TSC Global влечет за собой построение доверительных отношений и помощь в определении практических решений сложных проблем, с которыми может столкнуться наша команда опытных экспертов во время подготовки проекта, а также внедрение и предоставление высококачественных результатов — часто в сжатые сроки.

Преобразование

Как и в случае с любым трансформационным процессом, мы будем развивать общее понимание того, что необходимо развивать, определяя, какой элемент общей цели может быть достигнут, когда, в течение какого периода времени, кем, что делает. Требуется тщательное планирование. Первый шаг, предпринятый в этом процессе, так же важен, как и каждый из других, особенно потому, что он изложит первоначальный план и подход к цели трансформации.

Наш преобразующий процесс управления исследует:

  • ПВыявление и наращивание: достижениях нашей предыдущей работы и знаниях в этой области.
  • широкому участию: в рамках нашего исследовательского процесса и взаимодействия с заинтересованными сторонами мы определим проблемы, потребности, надежды и чаяния различных заинтересованных сторон.
  • Участие и поддержание качественной связи: гарантируя, что наши консультанты работают в очень тесном сотрудничестве друг с другом и нашими клиентами.
  • Обеспечение передачи знаний: путем предоставления целенаправленных и информативных консультаций и взаимодействия с заинтересованными сторонами, которые не только решают проблемы, но и включают практические средства для решения любых проблем, возникающих по мере их возникновения, а также в разработке и применении для будущих проектов.
Развитие частного сектора Примеры проектов